近(jin)日，招商银行成功(gong)举办第8季数字金融训练(lian)营，并在行业内首创“AI营”，以人工智能为(wei)轴贯穿始终，以招聘(pin)促培(pei)育，定义“AI+金融”人才选育标准。
在发展新质(zhi)生产力的背(bei)景下，招商银行全力打造“数字招行”，切(qie)实做好科技金融、绿色金融、普(pu)惠金融、养老金融、数字金融“五篇大文章”，积极探索人工智能在金融领(ling)域的发展，为(wei)实体(ti)经济与人民美好生活(huo)助力，将更(geng)高(gao)效与智能的金融服务提供给更(geng)广(guang)泛的群体(ti)。人才作为(wei)核心资源，如何吸引并储备符合金融行业需求的优质(zhi)人工智能相关人才，成为(wei)了亟待(dai)全行业探讨、破局的重要课题(ti)。
作为(wei)“AI+金融”领(ling)域的扛旗(qi)者，技术实力上，招商银行部署千卡集(ji)群，引入千亿参数大模型并在专业场景自研百亿参数大模型；业务场景中(zhong)，智能财(cai)富助手、数字产品经理在零售、批发及中(zhong)后台场景广(guang)泛应用。扎实的人工智能技术底座、丰富的业务场景与良好的创新氛围充分(fen)结(jie)合，驱动(dong)并保(bao)障数字金融训练(lian)营“AI营”破茧而出。
“AI营”创设(she)伊始，招商银行招聘(pin)团(tuan)队深入全球数十所院校、人工智能实验室，探究“AI+金融”领(ling)域人才定位，形成“预训练(lian)-微调-提示(shi)工程(cheng)”三(san)环的人才画像，构建线上+线下的人才选拔模式。
“AI营”举办期间，招商银行邀(yao)请哈尔滨(bin)工业大学（深圳）副(fu)教授(shou)户保(bao)田、北京智谱(pu)华(hua)章科技有限公司副(fu)教授(shou)李智星与招商银行信息技术部数据(ju)资产与平台研发中(zhong)心副(fu)总经理李金龙共同参与圆桌论坛(tan)，以学术界、产业界和银行业的不同视角，与在场学员探讨“AI如何影响未来金融行业的布局”。随后，学员组成16个队伍，在招商银行提供的拥(yong)有32P等效算力的云计算平台下，就大模型预训练(lian)、SFT、RAG等底层技术开展了为(wei)期72小时的竞赛之旅。
参赛学员表示(shi)，“自身技术实力的不断精进需要伴以业内真实的业务场景来打磨(mo)，只有丰富的业务土壤才能催(cui)生出真正的强人工智能”，“在训练(lian)营的三(san)天通过与不同背(bei)景的同学组队，一同攻克真实场景下的课题(ti)，让我看到(dao)了‘AI+金融’领(ling)域的广(guang)阔前景，也明确了自己的进步方向，相信自己一定能不断成长”。
招商银行人力资源部总经理助理董龙胜表示(shi)：“一个有未来的赛道、一个有资源的平台将为(wei)人才赋予更(geng)宽广(guang)的视野和更(geng)前沿的实践”。8季以来，招商银行通过数字金融训练(lian)营选拔人才陆续输送到(dao)各业务板(ban)块，也为(wei)金融行业乃(nai)至全社(she)会(hui)培(pei)养了大批数字金融人才。招商银行将继续以数字金融训练(lian)营为(wei)锚(mao)点，融育才和选才为(wei)一体(ti)，以真实的业务需求为(wei)土壤、专业的AI人才为(wei)种(zhong)子、完善的培(pei)养方案为(wei)养分(fen)，为(wei)社(she)会(hui)培(pei)养数字金融领(ling)域专业人才，推进“AI+金融”建设(she)。