中新(xin)网(wang)青岛7月12日电(胡耀杰 王宇轩)萨摩亚人力资源管理培训班12日赴山东省青岛市市北区进行参访。该培训班由来(lai)自萨摩亚公务员委员会、总理内阁部、教育(yu)文化部等部门及企业的(de)25名成员组成。其间(jian)，该培训班成员在国家级青岛人力资源服务产业园进行参观交流。
7月12日，萨摩亚人力资源管理培训班成员在国家级青岛人力资源服务产业园内参观。王宇轩 摄
在国家级青岛人力资源服务产业园内，萨摩亚人力资源管理培训班成员围绕青岛人力资源服务产业发展规(gui)划(hua)和(he)人才引进政策进行参观考察，并(bing)就该产业园的(de)国际人力资源服务、管理咨询、培训认证、人才寻访等业务做了深(shen)入了解。在座谈交流时，青岛市市北区人力资源和(he)社(she)会保障局相(xiang)关负责(ze)人与培训班成员分享了青岛在人力资源管理与人力资源服务产业方面的(de)政策与经验。
7月12日，萨摩亚人力资源管理培训班成员参观了解国家级青岛人力资源服务产业园发展现状。王宇轩 摄
萨摩亚公务员委员会高(gao)级政策分析官戴尔(er)菲亚(Dellphia)表示，青岛在人力资源领域的(de)先进经验及政策对萨摩亚有着很多借鉴价值。“目前，萨摩亚公务员委员会正在研究关于评估劳动力发展的(de)草案。通过这次学习交流，我认为青岛在人才培养方面的(de)经验为我们(men)评估劳动力发展提供了诸(zhu)多启示。”戴尔(er)菲亚说。
萨摩亚人力资源管理培训班领队、萨摩亚土地公司高(gao)级人力资源官莱提·拉福艾(Leati Lafoai)希望国家级青岛人力资源服务产业园等相(xiang)关机构(gou)将其国际人力资源服务延伸到萨摩亚等南太(tai)平洋地区。她(ta)认为，萨摩亚在人力资源发展方面所面临的(de)各种问题，与该产业园的(de)服务对象存在很多共通之处，双方有着很大的(de)合作空间(jian)。
据悉，此次交流活动由商务部主办，山东外贸职业学院承(cheng)办，并(bing)由中共青岛市委外事工作委员会办公室负责(ze)搭建外事资源平台，旨在分享青岛在人力资源领域的(de)经验与做法，进一(yi)步促进青岛与萨摩亚的(de)交流与合作。(完)